AUDIENCE DDSP 62

LE 17 AOUT UNE DELEGATION D’ALLIANCE POLICE NATIONALE A ETE RECUE PAR MONSIEUR MONARD, DDSP 62. A CETTE OCCASION, NOUS AVONS DEMANDE A MONSIEUR LE DIRECTEUR D’INTERVENIR AUPRES DE SES CHEFS DE CIRCONSCRIPTION AFIN DE METTRE UN TERME A LA FACHEUSE HABITUDE DE CERTAINS QUI CONSISTE A DEMANDER SYSTEMATIQUEMENT UNE SANCTION, DANS LA PLUPART DES CAS NON JUSTIFIEE, ENVERS LES COLLEGUES.

EN EFFET, DEPUIS QUELQUES TEMPS, CERTAINS CHEFS DE SERVICE NE CHERCHENT MEME PAS A SAVOIR LE POURQUOI DU COMMENT ET N’ONT CERTAINEMENT PAS DE TEMPS A PERDRE A ENTENDRE LE COLLEGUE MIS EN CAUSE AFIN QU’IL PUISSE AU MOINS S’EXPLIQUER, CE QUI PARAIT ETRE LE MINIMUM.

LA DEMANDE DE SANCTION EST SYTEMATIQUE, TIRANT UN TRAIT SUR LA QUALITE PROFESSIONNELLE DU COLLEGUE ET SUR L’ACTIVITE QU’IL A PU DEPLOYER JUSQU’ALORS.

ALLIANCE A SOULIGNE CE POINT A MONSIEUR MONARD EN INSISTANT SUR LE FAIT QUE LES COLLEGUES VIVAIENT, D’UNE PART, TRES MAL CE GENRE DE SITUATION, CE QUI EST LEGITIME ET CE QUI PARAIT ANODIN POUR CERTAINS PEUT ENTRAINER DE GRAVES CONSEQUENCES, TELS QUE LA NON ATTRIBUTION DE LA PRIME AUX RESULTATS EXCEPTIONNELS OU PIRE UN RETARD SUR UN AVANCEMENT.

LES CHEFS DE SERVICE FONT EUX AUSSI DES ERREURS, PERSONNE N’EN EST A L’ABRI, SONT-ILS SYSTEMATIQUEMENT SANCTIONNES EUX ?

MONSIEUR LE DIRECTEUR, SENSIBLE A NOTRE DEMARCHE, A PRIS ACTE DE CETTE INTERVENTION ET SE CHARGE DE FAIRE LE NECESSAIRE AUPRES DE SES CHEFS DE CIRCONSCRIPTIONS.

ALLIANCE SUIVRA AVEC INTERET L’EVOLUTION DE CETTE SITUATION.

                                                                               LE BUREAU DEPARTEMENTAL
                                                                                ALLIANCE POLICE NATIONALE